Δώδεκα επαγγέλματα «χωρίς πτυχίο» (Μέρος 1ο)

Του Κώστα Φαρμάκη

Η άποψη πως μόνο το πτυχίο ΑΕΙ κάνει ένα άτομο περιζήτητο στην αγορά είναι μια αντίληψη που επικράτησε εδώ και δεκαετίες στην Ελλάδα. Μαζί με τη λανθασμένη θεώρηση ότι η τεχνική εκπαίδευση και κατάρτιση είναι επιλογή τρίτης κατηγορίας, οδήγησε σε στρατιές πτυχιούχων που είναι δύσκολο να απορροφηθούν – και οι περισσότεροι δεν έχουν σπουδάσει καν αυτό που ήθελαν.

Επιπλέον, η στροφή της αγοράς στις υπηρεσίες δημιούργησε δεκάδες νέα επαγγέλματα -είτε αυτόνομα είτε βοηθητικά σε άλλα υψηλής εξειδίκευσης- τα οποία δεν χρειάζονται πανεπιστημιακό πτυχίο.

Βέβαια, όταν λέμε χωρίς πτυχίο δεν εννοούμε χωρίς εκπαίδευση. Σχεδόν όλα τα επαγγέλματα που ακολουθούν χρειάζονται κατάρτιση σε ΙΕΚ ή τεχνικές σχολές, συνήθως με μονοετή ή διετή φοίτηση.

Δεν σημειώσαμε τα προφανή, π.χ. σερβιτόρος ή οδηγός ταξί, ενώ αποκλείσαμε άλλα που πηγάζουν από ταλέντο – π.χ. καλλιτέχνης, μουσικός, συγγραφέας κ.ά.

Φυσικά, η επιλογή ενός από τα παρακάτω επαγγέλματα δεν εγγυάται αυτόματα επαγγελματική αποκατάσταση και οικονομική άνεση. Όπως σε όλες τις δουλειές, εξαρτάται από εμάς και την απόδοσή μας στο να ξεχωρίσουμε, να βελτιωθούμε και να κάνουμε τη διαφορά.

Δείτε παρακάτω τα πρώτα 6, ενώ σύντομα θα ακολουθήσει και το μέρος 2ο...

1) Εξειδικευμένοι Τεχνίτες

Υδραυλικός, ηλεκτρολόγος, ηλεκτρονικός, μηχανικός αυτοκινήτων/μοτοσικλετών/σκαφών, ψυκτικός, τεχνίτης θέρμανσης κ.λπ. είναι δουλειές που πάντα θα είναι απαραίτητες καθώς τα σπίτια μας και τα οχήματά μας θα χρειάζονται συντήρηση και επισκευές. Η εκπαίδευση γίνεται σε τεχνικές σχολές, ΙΕΚ και ΕΠΑΛ, αν και δεν λείπουν οι περιπτώσεις επαγγελματιών που έμαθαν τη δουλειά δίπλα σε έναν καλό μάστορα. Μεγάλο ρόλο παίζει η προσωπικότητα του επαγγελματία καθώς, ουσιαστικά, «πουλάει» τον εαυτό του και χτίζει σχέση εμπιστοσύνης με τους πελάτες του. 

2) Προσωπικό ΙΤ

Δεν υπάρχει εταιρεία χωρίς εγκαταστάσεις και δίκτυα ηλεκτρονικών υπολογιστών και από το προσωπικό που τις εγκαθιστά και τις συντηρεί εξαρτάται η απρόσκοπτη λειτουργία της. Για πολλούς είναι οι άνθρωποι που φωνάζουμε όταν «κολλάει το κομπιούτερ», αλλά στην πραγματικότητα είναι εκείνοι που θα εξασφαλίσουν πως, όταν «κρασάρει» ο σέρβερ, η εταιρεία δεν θα χάσει τα πολύτιμα αρχεία της και δεν θα σταματήσει η δουλειά. Είναι ειδικότητες που εξελίσσονται συνεχώς μαζί με την τεχνολογία και η εξειδίκευση δεν σταματάει ποτέ. 

3) Τουριστικά επαγγέλματα

Δεν αφορούν απλώς τις ειδικότητες που βρίσκει κανείς σε ένα ξενοδοχείο. Κάποιος μπορεί να είναι μάγειρας, υπάλληλος τουριστικού γραφείου, στέλεχος αεροπορικών εταιρειών ή υπάλληλος αεροδρομίου. Οι περισσότερες από αυτές δεν πέφτουν «θύμα» της εποχικότητας του κλάδου, σας φέρνουν σε επαφή με ανθρώπους από όλο τον κόσμο, συνήθως μπορείτε να επιλέξετε τον τόπο

εργασίας ή να έχετε ευκαιρίες μετακίνησης. Η αύξηση του τουριστικού ρεύματος προς την Ελλάδα δημιουργεί νέες ανάγκες οι οποίες μακροπρόθεσμα -με την έξοδο από την κρίση- θα μεγαλώσουν ακόμα περισσότερο.  

4) Βοηθός ιατρικών επαγγελμάτων και παραϊατρικά επαγγέλματα

Βοηθός μικροβιολόγων, ακτινολόγων και φαρμακοποιών, φυσικοθεραπευτής, τεχνικός φαρμάκων, τεχνικός εφαρμογών οπτικής, βοηθός μαιευτικής, οδοντοτεχνίτης ορθοδοντικής, ειδικός θαλασσοθεραπείας-spa κ.λπ. είναι οι ειδικότητες που πλαισιώνουν τους γιατρούς και ασκούνται σε νοσοκομεία, διαγνωστικά κέντρα, ξενοδοχεία, αλλά και ως ελεύθερο επάγγελμα.

5) Ειδικός πωλήσεων

Εργάζεται στο τμήμα της επιχείρησης που φέρνει τα έσοδα και για αυτό ένας καλός πωλητής είναι πάντα περιζήτητος και πολύτιμος. Βρίσκεται σε στενή συνεργασία με τους εμπορικούς διευθυντές και τους διευθυντές μάρκετινγκ και είναι υπεύθυνος για την «επιχειρησιακή» εφαρμογή των σχεδίων της εταιρείας, την εξυπηρέτηση των πελατών και την εύρεση νέων, τη λήψη παραγγελιών κ.λπ. Επειδή, πολλές φορές, έρχεται σε επαφή και με τον καταναλωτή αποκτά πλήρη εικόνα όλης της «αλυσίδας» των πωλήσεων και της αγοράς, γεγονός που τον καθιστά ικανό ακόμα και να αυτονομηθεί δημιουργώντας τη δική του εταιρεία. 

6) Διοικητική και γραμματειακή υποστήριξη

Μέσα στις δέκα ειδικότητες με τη μεγαλύτερη έλλειψη στην Ελλάδα, σύμφωνα με την έρευνα της ManpowerGroup, είναι οι άνθρωποι που βρίσκονται κοντύτερα από όλους στα υψηλόβαθμα στελέχη. Η δουλειά τους μπορεί να είναι από απλή διεκπεραίωση εγγράφων και ραντεβού και μπορεί να φτάνει σε υψηλού επιπέδου personal assistance, υπηρεσία που οι μάνατζερ εκτιμούν όσο τίποτε άλλο καθώς τους λύνει τα χέρια για να ασχοληθούν με τη διοίκηση. Οι ευκαιρίες εργασίες είναι πολλές σε μεγάλες επιχειρήσεις και οργανισμούς κάθε είδους. 

Πηγή: http://www.fortunegreece.com

Για να επικοινωνήσετε με το Αλχημείο πατήστε εδώ:  Επικοινωνία